零基礎(chǔ)小白趣學(xué)丨初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)專業(yè)名詞：貨幣性職工薪酬
備考初級(jí)會(huì)計(jì)考試的考生，切忌急于求成,，打好基礎(chǔ)是關(guān)鍵,！我們一起來學(xué)習(xí)一下有關(guān)貨幣性職工薪酬的專業(yè)名詞吧！
貨幣性職工薪酬
1st—原文表述
短期職工薪酬分為貨幣性職工薪酬和非貨幣性職工薪酬,。
貨幣性職工薪酬具體包括：
1.職工工資、獎(jiǎng)金,、津貼和補(bǔ)貼
2.職工福利費(fèi)
3.國(guó)家規(guī)定計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)的職工薪酬
(1)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi),。
(2)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)包括醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),、工傷保險(xiǎn)費(fèi),。
4.短期帶薪缺勤
對(duì)于職工帶薪缺勤，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)其性質(zhì)及職工享有的權(quán)利,，分為累積帶薪缺勤和非累積帶薪缺勤兩類,。
5.短期利潤(rùn)分享計(jì)劃
6.其他短期薪酬
2ed—通俗注解
貨幣性職工薪酬顧名思義就是用“錢”發(fā)放的薪酬，無論是直接給職工的工資,、獎(jiǎng)金或者各類補(bǔ)貼,，還是給職工交的保險(xiǎn),，都屬于這一類型,。而短期帶薪缺勤相當(dāng)于是職工休假了卻依然給正常發(fā)工資，因此也屬于貨幣性的范疇,。
說明：以上《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》學(xué)習(xí)內(nèi)容來源于《備考指南及名詞趣味解讀》,。本書旨在用漫畫、故事等形式對(duì)會(huì)計(jì)專有名詞進(jìn)行趣味解讀,，以更加貼近生活的方式和通俗易懂的語言建立起各位考生對(duì)會(huì)計(jì)的興趣和初步的理解,。購(gòu)買輕一豪華書課包即可獲贈(zèng)此書，戳我去擁有>>
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