2018《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》知識(shí)點(diǎn)：勞動(dòng)合同的終止

來(lái)源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：焦莉涵2017-08-23 10:10:36

初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試需要考生堅(jiān)持不懈的努力，為方便大家復(fù)習(xí),，東奧小編整理初級(jí)經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)第二章勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度知識(shí)點(diǎn),，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)。

【內(nèi)容導(dǎo)航】：

（一）勞動(dòng)合同的終止

（二）勞動(dòng)合同終止的情形

（三）勞動(dòng)合同解除和終止的限制性規(guī)定

（四）勞動(dòng)合同解除和終止的手續(xù)

【所屬章節(jié)】：

本知識(shí)點(diǎn)屬于《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》科目第二章勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度第四單元?jiǎng)趧?dòng)合同的履行,、變更,、解除和終止的主要內(nèi)容,。

【知識(shí)點(diǎn)】：勞動(dòng)合同的終止

勞動(dòng)合同的終止

1. 勞動(dòng)合同終止的情形

勞動(dòng)合同終止情形				經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
“到期”	勞動(dòng)合同期滿的	用人單位不續(xù)簽		√
		用人單位續(xù)簽	降低標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)者不同意續(xù)簽	√
			維持或提高待遇勞動(dòng)者不同意續(xù)簽	×
“老了”	勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的			×
	勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡的			×
“死了”	勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的			×
	用人單位被依法宣告破產(chǎn)的,、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的			√

【巧記】勞動(dòng)合同終止情形：“到期”,、“老了”,、“死了”。

2. 勞動(dòng)合同解除和終止的限制性規(guī)定(不得解除和終止)

(1)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

(2)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

(3)患病或者非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(4)女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期的;

(5)在本單位連續(xù)工作滿15年,，且距法定退休年齡不足5年的;

(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

【巧記】勞動(dòng)合同不得解除和終止的情形：“老,、(弱)、病,、殘,、孕”

3. 勞動(dòng)合同解除和終止的手續(xù)

(1)勞動(dòng)合同解除或終止的，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,，并在15日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。

(2)用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付,。

(3)用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同文本,，至少保存2年備查。

【例題·判斷題】用人單位解除或者終止勞動(dòng)合同的,，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,。(　　)

【答案】√

進(jìn)入初級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)預(yù)習(xí)考點(diǎn)匯總掌握更多基礎(chǔ)知識(shí)，打好基礎(chǔ),，爭(zhēng)取在2018年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試中取得好成績(jī),。

(本文是東奧會(huì)計(jì)在線原創(chuàng)文章，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來(lái)自東奧會(huì)計(jì)在線)

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