2018年中級經(jīng)濟師每日一練匯總（8.18）
心如止水,，笑對人生,。中級經(jīng)濟師備考,，需要大家在努力備考的同時,，保持一顆良好的心態(tài),，不畏艱難,，奮戰(zhàn)到底,！
經(jīng)濟基礎
【多項選擇題】
關于生產(chǎn)要素市場理論的說法,，正確的有( ),。
A.工資增加的替代效應表現(xiàn)為勞動供給增加
B.土地的供給曲線是后彎曲線
C.生產(chǎn)者對于生產(chǎn)要素的需求是聯(lián)合需求
D.完全競爭生產(chǎn)者的要素供給曲線為水平線
E.完全競爭生產(chǎn)者的要素需求曲線是向下方傾斜的
【正確答案】 A,C,D,E
【答案解析】本題考查勞動的供給曲線,。工資增加的替代效應是指由于工資上升，收入增加,，消費者用勞動替代閑暇,，勞動供給增加,，選項A正確。土地的供給曲線是一條垂直線,，選項B錯誤,。生產(chǎn)者對生產(chǎn)要素的需求是聯(lián)合需求，或稱為復合需求,，選項C正確,。完全競爭生產(chǎn)者的要素供給曲線為一條水平線，選項D正確,。完全競爭生產(chǎn)者的要素需求曲線向右下方傾斜,，選項E正確。
人力資源管理
【多項選擇題】
用人單位應當承擔違反勞動法律責任的情形,，包括( ),。
A.用人單位扣押勞動者身份證
B.勞動者依法解除勞動合同后，用人單位扣押勞動者檔案
C.勞動者因參加工會活動而被解除勞動合同
D.用人單位未對未成年工定期進行健康檢查
E.用人單位與勞動者訂立勞動合同時未約定試用期
【正確答案】A,B,C,D
【答案解析】本題考查勞動法律責任,。(1)侵害女職工及未成年工權益的法律責任;(2)規(guī)章制度違法的法律責任;(3)未訂立書面勞動合同的法律責任;(4)未依法訂立無固定期限勞動合同的法律責任;(5)未依法提供勞動合同文本;(6)違法約定試用期;(7)違法解除或終止勞動合同;(8)未出具解除或終止勞動合同證明;(9)招用與其他用人單位存在勞動關系勞動者;(10)違法延長勞動者工作時間的法律責任;(11)違反工資支付規(guī)定的法律責任;(12)違反勞動安全規(guī)定的法律責任;(13)非法招用未滿16周歲未成年人的法律責任;(14)違反《工會法》的法律責任;(15)違反勞動監(jiān)察規(guī)定的法律責任;(16)違反職業(yè)培訓,、職業(yè)介紹規(guī)定的法律責任;(17)違法扣押證件的法律責任。
【多項選擇題】
關于提前期法的說法,，正確的是( ),。
A.本車間投入提前期是本車間出產(chǎn)提前期與本車間生產(chǎn)周期之和
B.提前期法適用于大量生產(chǎn)類型企業(yè)的生產(chǎn)作業(yè)計劃編制
C.提前期法又稱為累計編號法
D.同一時間上，越是處于生產(chǎn)完工階段的產(chǎn)品,，其編號越小
E.同一時間上,，不同生產(chǎn)階段產(chǎn)品的編號是隨機產(chǎn)生的
【正確答案】 A,C,D
【答案解析】選項B錯誤，提前期法適合于成批生產(chǎn)企業(yè);選項E錯誤,，編號是按照順序編的,。
金融
【多項選擇題】
“巴塞爾協(xié)議Ⅲ”對“巴塞爾協(xié)議Ⅱ”的發(fā)展和完善主要體現(xiàn)在( )。
A.降低資本充足率
B.重新界定監(jiān)管資本
C.強調對資本的計量
D.引入杠桿率監(jiān)管標準
E.安排充裕的過渡期
【正確答案】B,C,D,E
【答案解析】本題考查“巴塞爾協(xié)議Ⅲ”,?！鞍腿麪枀f(xié)議Ⅲ”對“巴塞爾協(xié)議Ⅱ”的發(fā)展和完善主要體現(xiàn)在以下方面：
①重新界定監(jiān)管資本。
②強調對資本的計量,。
③提高資本充足率,。
④設立“資本防護緩沖資金”。
⑤引入杠桿率監(jiān)管標準,。
⑥增加流動性要求,。
⑦安排充裕的過渡期。
財政稅收
【多項選擇題】
解決國際重復征稅的方法有( ),。
A.低稅法
B.免稅法
C.扣除法
D.抵免法
E.抵消法
【正確答案】 A,B,C,D
【答案解析】解決國際重復征稅的方法有：低稅法,、扣除法、免稅法、抵免法,。
讓努力成為一種習慣,，小編為您整理好了中級經(jīng)濟師考試試題，大家要堅持練習哦,！
相關文章
津公網(wǎng)安備12010202000755號