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人力資源方向中級經(jīng)濟(jì)師考試內(nèi)容有哪些

來源：東奧會計在線責(zé)編：張芳銘2024-10-24 10:57:48

北京

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?中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向考試內(nèi)容主要包括組織行為學(xué),、人力資源管理,、人力資源管理經(jīng)濟(jì)分析以及人力資源與社會保險政策等方面,。?考試分為公共科目和專業(yè)科目，其中公共科目《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》主要考察經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ),、財政、貨幣與金融,、統(tǒng)計,、會計和法律等內(nèi)容；專業(yè)科目《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)(人力資源)》則深入到組織行為學(xué),、戰(zhàn)略性人力資源管理,、人力資源規(guī)劃、人員甄選,、績效管理,、薪酬管理等多個具體領(lǐng)域?。

人力資源方向中級經(jīng)濟(jì)師考試內(nèi)容有哪些

一,、人力資源方向中級經(jīng)濟(jì)師考試內(nèi)容有哪些

2024年中級經(jīng)濟(jì)師人力考《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》與《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》兩門,，中級經(jīng)濟(jì)師考試中《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》屬于公共科目，《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》屬于專業(yè)科目,，有工商管理,、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財政稅收,、金融,、保險、人力資源管理,、旅游經(jīng)濟(jì),、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì),、知識產(chǎn)權(quán)十個專業(yè)可供考生選擇,。

中級經(jīng)濟(jì)師考試方式為電子化考試(即上機(jī)考試)。原則上不得攜帶任何其他工具參加考試,，嚴(yán)禁將(電子)記錄,、存儲、計算,、通訊工具和考試相關(guān)資料帶入考場座位,。提示：考生可在考前進(jìn)入官網(wǎng)提前進(jìn)行機(jī)考系統(tǒng)模擬訓(xùn)練，提升對機(jī)考系統(tǒng)的熟練程度,，避免出現(xiàn)操作失誤影響考試成績,。

二、中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向具體考什么

在組織行為學(xué)方面,，考試內(nèi)容涉及理解需要與動機(jī),、分析激勵與組織績效的關(guān)系、主要的激勵理論,、領(lǐng)導(dǎo)行為,、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格和技能,、組織設(shè)計與組織文化等?。戰(zhàn)略性人力資源管理部分則要求理解人力資源管理與組織戰(zhàn)略的關(guān)系,，分析其在戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行中的作用,，以及如何通過高績效工作系統(tǒng)和人才管理實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)?。人力資源規(guī)劃,、人員甄選,、績效管理、薪酬管理等內(nèi)容也是考試的重點(diǎn),，涵蓋了從招聘,、培訓(xùn)到績效考核、薪酬福利設(shè)計的全過程?,。此外,，社會保險法律、勞動爭議調(diào)解仲裁,、人力資本投資理論等也是考試的重要組成部分?,。

說明：因中級經(jīng)濟(jì)師考試時間等考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,，東奧會計在線提供的以上信息僅供參考,，如有異議，請考生以官方公布的內(nèi)容為準(zhǔn),。

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