2020年注冊會(huì)計(jì)師考試每日一練匯總5.2

來源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：付嚴(yán)慧2020-05-02 08:30:29

勤勉是通往勝利的必經(jīng)之路,。要是由于膽怯艱難而去另覓佳徑，最后只能是既費(fèi)時(shí)又沒有勝利,。小編會(huì)堅(jiān)持整理注冊會(huì)計(jì)師每日一練習(xí)題,，希望能夠幫助考生高效備考，輕松過關(guān),。

會(huì)計(jì)

【單選】

甲公司為增值稅一般納稅人,，購買和銷售商品適用的增值稅稅率為13%。2×19年1月甲公司決定將本公司生產(chǎn)的1000件產(chǎn)品作為福利發(fā)放給公司1000名職工,，每人一件商品,。1000名職工包括管理人員150名，車間管理人員50名,，生產(chǎn)工人800名,。該批產(chǎn)品的單位成本為1萬元，市場銷售價(jià)格為每件2萬元（不含增值稅稅額）,。假定不考慮除增值稅之外的其他因素,，該公司在2×19年1月因該項(xiàng)業(yè)務(wù)應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的金額為（　　）萬元,。

A.339

B.300

C.400

D.452

cpa會(huì)計(jì)

【答案】 A

【解析】甲公司2×19年因該項(xiàng)業(yè)務(wù)應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的金額=150×2×（1+13%）=339（萬元）,。

審計(jì)

【單選】

2018年4月1日，ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所與甲公司簽訂了2018年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)業(yè)務(wù)約定書,。審計(jì)項(xiàng)目組成員D曾在甲公司人力資源部負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作,，于2018年2月10日離開甲公司，加入ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所,。下列說法中恰當(dāng)?shù)氖牵ā　,。?/p>

A.違反中國注冊會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則

B.會(huì)對獨(dú)立性造成不利影響

C.不違反中國注冊會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則

D.會(huì)因自身利益、自我評價(jià)或密切關(guān)系產(chǎn)生不利影響

cpa審計(jì)

【答案】 C

【解析】盡管審計(jì)項(xiàng)目組成員D在財(cái)務(wù)報(bào)表涵蓋期間曾在審計(jì)客戶工作,，但只負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作,，不對甲公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量產(chǎn)生重大影響，不違反中國注冊會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則,。

財(cái)管

【多選】

下列各項(xiàng)中,，易造成材料數(shù)量差異的情況有（　　）,。

A.優(yōu)化操作技術(shù)節(jié)約材料

B.材料運(yùn)輸保險(xiǎn)費(fèi)提高

C.工人操作疏忽導(dǎo)致廢品增加

D.機(jī)器或工具不合適多耗材料

cpa財(cái)管

【答案】ACD

【解析】材料數(shù)量差異是在材料耗用過程中形成的,，反映生產(chǎn)部門的成本控制業(yè)績。材料數(shù)量差異形成的具體原因也有許多,，譬如,，工人操作疏忽造成廢品和廢料增加、操作技術(shù)改進(jìn)而節(jié)省材料,、新工人上崗造成用料增多、機(jī)器或工具不合適造成用料增加等,。

經(jīng)濟(jì)法

【多選】

甲為普通合伙企業(yè)的合伙人,，因個(gè)人原因欠合伙企業(yè)以外的第三人乙10萬元。乙欠合伙企業(yè)貨款15萬元?，F(xiàn)甲無力以個(gè)人財(cái)產(chǎn)清償欠乙的債務(wù),，乙的下列主張中，不符合合伙企業(yè)法律制度規(guī)定的有（　?。?。

A.以其對甲的債權(quán)部分抵銷其欠合伙企業(yè)的債務(wù)

B.以甲從合伙企業(yè)中分得的利潤償付債務(wù)

C.代位行使甲在合伙企業(yè)中的各項(xiàng)權(quán)利

D.請求人民法院強(qiáng)制執(zhí)行甲在合伙企業(yè)中的財(cái)產(chǎn)份額償付債務(wù)

cpa經(jīng)濟(jì)法

【答案】 AC

【解析】（1）選項(xiàng)AC：“不得抵銷，不得代位”,；（2）選項(xiàng)BD：“可以收益,，可以強(qiáng)執(zhí)”。

稅法

【多選】

下列各項(xiàng)收入中,，應(yīng)計(jì)入“工資,、薪金所得”計(jì)征個(gè)人所得稅的有（　　）,。

A.獨(dú)生子女補(bǔ)貼

B.季度獎(jiǎng)金

C.加班津貼

D.伙食補(bǔ)貼

cpa稅法

【答案】 BCD

【解析】獨(dú)生子女補(bǔ)貼不屬于工資,、薪金性質(zhì)的所得，不并入當(dāng)月工資,，不計(jì)算繳納個(gè)人所得稅,。

戰(zhàn)略

【單選】

20世紀(jì)90年代，光美公司在國內(nèi)推出微波爐產(chǎn)品,。目前光美公司已建成覆蓋全國的營銷網(wǎng)絡(luò),，包括電商銷售平臺(tái)、數(shù)以千計(jì)的超市專賣柜和實(shí)體店以及十幾個(gè)倉儲(chǔ)物流中心,。近年來不少企業(yè)試圖進(jìn)入微波爐行業(yè),，均未能成功。光美公司給潛在進(jìn)入者設(shè)置的進(jìn)入障礙是（　?。?。

A.現(xiàn)有企業(yè)對關(guān)鍵資源的控制

B.行為性障礙

C.現(xiàn)有企業(yè)的市場優(yōu)勢

D.規(guī)模經(jīng)濟(jì)

cpa戰(zhàn)略