計(jì)劃管理費(fèi)用_2019年注會(huì)《會(huì)計(jì)》每日一練
任何的限制,，都是從自己的內(nèi)心開始的,。忘掉失敗,，不過要牢記失敗中的教訓(xùn),。小奧會(huì)堅(jiān)持整理注冊會(huì)計(jì)師每日一練習(xí)題，希望能夠幫助考生高效備考,，輕松過關(guān),。
【單選】
甲公司于2×15年年初制訂和實(shí)施了一項(xiàng)短期利潤分享計(jì)劃，以對公司管理層進(jìn)行激勵(lì),。該計(jì)劃規(guī)定,，公司全年的凈利潤指標(biāo)為4000萬元，如果在公司管理層的努力下完成的凈利潤超過4000萬元,，公司管理層可以分享超過4000萬元凈利潤部分的5%作為額外報(bào)酬,。假定至2×15年12月31日，甲公司2×15年全年實(shí)際完成凈利潤5000萬元,。不考慮離職等其他因素,，甲公司2×15年12月31日因該項(xiàng)短期利潤分享計(jì)劃應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的金額為（ ）萬元,。
A.250
B.50
C.200
D.0
【答案】 B
【解析】甲公司2×15年12月31日因該項(xiàng)短期利潤分享計(jì)劃應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的金額=（5000-4000）×5%=50（萬元）,。
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不要對挫折嘆氣，姑且把這一切看成是在你成大事之前,，必須經(jīng)受的準(zhǔn)備工作,。小奧為考生整理了注會(huì)考試習(xí)題，希望考生每日堅(jiān)持練習(xí),。
注：以上習(xí)題內(nèi)容出自東奧教研團(tuán)隊(duì)
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