工傷保險(xiǎn)_2024年涉稅服務(wù)相關(guān)法律預(yù)習(xí)考點(diǎn)
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工傷保險(xiǎn)
基本原則 | (1)無(wú)過(guò)錯(cuò)雇主責(zé)任原則 (2)嚴(yán)格區(qū)別工傷與非工傷原則 (3)工傷補(bǔ)償與預(yù)防、康復(fù)相結(jié)合原則 (4)嚴(yán)格科學(xué)的工傷認(rèn)定與鑒定標(biāo)準(zhǔn)原則 | |
適用范圍 | 中國(guó)境內(nèi)的企業(yè),、事業(yè)單位,、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位,、基金會(huì),、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(不包括公務(wù)員,、參照《公務(wù)員法》管理的工作人員) | |
工傷認(rèn)定 | (1)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),,因工作原因受到事故傷害的 (2)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的 (3)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),,因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的 (4)患職業(yè)病的 (5)因工外出期間,,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的 (6)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通,、客運(yùn)輪渡,、火車事故傷害的 (7)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形 | |
視同工傷 | (1)在工作時(shí)間和工作崗位,,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的 (2)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益,、公共利益活動(dòng)中受到傷害的 (3)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn),、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的 | |
不得認(rèn)定 | (1)因故意犯罪受到傷害的 (2)因醉酒或者吸毒受到傷害的 (3)自殘或者自殺的 (4)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形 | |
申請(qǐng) | 用人單位 | —— |
其他主體 | 用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬,、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷,、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng) | |
舉證責(zé)任 | 職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,,用人單位不認(rèn)為是工傷的,,由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任 | |
工傷保險(xiǎn)基金 | 職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),,由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi) | |
工傷保險(xiǎn)待遇 | 工傷保險(xiǎn)基金負(fù)擔(dān) | 工傷醫(yī)療康復(fù)待遇,、輔助器具配置待遇,、傷殘待遇、死亡待遇 |
用人單位負(fù)擔(dān) | 停工留薪期內(nèi)的工資福利及陪護(hù),、難以安排工作的,,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 |
所屬章節(jié):第十六章 社會(huì)保險(xiǎn)法
注:以上內(nèi)容選自陳小球老師2023年《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》高效基礎(chǔ)班授課講義
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