換工作了,,能否在新單位享受當年年休假?
(以下文章來源于人力資源和社會保障部政務微信公眾號)
入職新單位不足1年,,
但工齡已經10年了,,
能否在新單位
享受當年年休假?
《職工帶薪年休假條例》第二條規(guī)定:
機關,、團體、企業(yè),、事業(yè)單位,、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的,,享受帶薪年休假,。
《國務院法制辦對關于〈職工帶薪年休假條例〉有關問題的請示的復函》(國法秘政函〔2009〕5號)進一步對休假條件進行明確:
《職工帶薪年休假條例》第二條規(guī)定的“職工連續(xù)工作1年以上”,沒有限定必須是同一單位,,因此,,既包括職工在同一單位連續(xù)工作1年以上的情形,也包括職工在不同單位連續(xù)工作1年以上的情形,。
文章來源于:人力資源和社會保障部政務微信公眾號
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