退休人員再任職是否要交納社保
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1.退休以后再工作了,，是不能再繳納社保的，已經(jīng)領(lǐng)取養(yǎng)老金了,，社保局已經(jīng)有記錄了,，是不可以再繳納社保的;
2.退休返聘人員是不需要購(gòu)買社保的。社會(huì)保險(xiǎn)是建立在勞動(dòng)關(guān)系基礎(chǔ)之上的,，退休返聘人員一般是與招用單位形成勞務(wù)關(guān)系，所以,，單位是無(wú)需為退休返聘人員繳納社保的;
3.退休返聘人員的工作能力較強(qiáng),，工作經(jīng)驗(yàn)十分豐富。身體健康允許其繼續(xù)上班的,，一般多為原來(lái)單位里的技術(shù)骨干,，或是管理干部，特長(zhǎng)往往比較突出;
4.對(duì)于單位而言,，退休返聘人員的使用成本也是相對(duì)較低的,，比如不用繳納社保公積金、用工關(guān)系的建立與結(jié)束也有較大的靈活性,。因?yàn)橥诵莘灯溉藛T本身有養(yǎng)老金,，其對(duì)薪資的心理預(yù)期也不高。
退休返聘人員不需繳社保,，因已領(lǐng)取養(yǎng)老金,，與單位形成勞務(wù)關(guān)系，使用成本低,。
集團(tuán)派遣員工到子公司,，社保由誰(shuí)繳納
集團(tuán)下派員工，只要原勞動(dòng)合同未改變，員工未與下派的子公司重新簽訂勞動(dòng)合同,，則勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定在集團(tuán)公司,，由集團(tuán)公司繳納社保，除非是集團(tuán)下派人員與集團(tuán)公司解除勞動(dòng)合同,，通常都在集團(tuán)繳納社保,。
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