商業(yè)保險和五險的區(qū)別
來源：東奧會計在線責編：柳2024-08-01 16:47:12
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五險是國家社保,，商業(yè)保險為自愿合同，資金來源,、目的不同,，五險是基礎保障，商業(yè)保險為補充,。
1.兩者性質不同。五險一金,，又稱社會保險,，是國家立法強制執(zhí)行的政府行為，具有非營利性質,。商業(yè)保險是一種商業(yè)行為,。申請人與保險公司屬于自愿合同關系，有利可圖;
2.兩者資金來源不同,。社會保險由國家,、雇主和個人承擔,。商業(yè)保險完全由個人承擔;
3.兩者的目的不同。社會保險的目的是保障人們的基本生活,，而商業(yè)保險的根本目的是盈利,。
職工福利費包括哪些內容
1.技能培訓費：企業(yè)交納的技能培訓費是為了幫助員工提高技能水平，可以改善其工作狀態(tài),，提升生產效率，有助于企業(yè)的發(fā)展,。
2.福利保障費：企業(yè)應當支付的福利保障費包括職工退休費,、生育保險、住房公積金,、養(yǎng)老保險等,。
3.禮品補貼費：企業(yè)在特殊節(jié)日或生日等節(jié)日可以給職工發(fā)放禮金,，購買禮品、支付旅游費等,，以提升職工的福利水平;
4.休假費：企業(yè)交納的休假費是為了滿足職工及時休息的需要,，以保障職工的健康,，增強工作熱情;
5.文體活動費：企業(yè)可以支付文體活動費，如安排職工參加運動會,、聚餐,、活動考察等,，以提高職工的工作熱情和文化水平,。
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