【2024考季】勞動者在服務(wù)期內(nèi)嚴重違反用人單位規(guī)章制度的,,用人單位既可以解除勞動合同,,也可以要求勞動者支付違反服務(wù)期約定的違約金。( ?。?/p>
正確答案:
勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的,,屬于勞動者有過錯的情形,用人單位提出解除勞動合同的,,仍有權(quán)要求其支付違約金,。
服務(wù)期
知識點出處
第八章 勞動合同與社會保險法律制度
知識點頁碼
2024年考試教材第409頁