黑龍江省財(cái)政廳發(fā)布了2022年全省職稱評審工作通知,，其中高級會(huì)計(jì)職稱評審時(shí)間待定。具體信息請看下文,！

關(guān)于做好2022年度全省職稱評審工作及有關(guān)問題的通知

黑人社發(fā)〔2022〕17號

各市(地)人力資源和社會(huì)保障局，北大荒農(nóng)墾集團(tuán)有限公司、中國龍江森林工業(yè)集團(tuán)有限公司,，省直各部門,，中直有關(guān)單位：

根據(jù)國家和我省深化職稱制度改革精神及相關(guān)政策規(guī)定，現(xiàn)就做好2022年度全省職稱評審工作及有關(guān)問題通知如下：

一,、今年全省職稱評審工作于7月啟動(dòng),，高級職稱評審時(shí)間由省里統(tǒng)一安排(附件1)，其中已經(jīng)下放的高級職稱以及中級職稱評審時(shí)間由各地各單位自行安排(高級職稱評審時(shí)間須提前一周上報(bào)省人社廳事業(yè)處),，評審工作原則上應(yīng)于2022年12月底前結(jié)束,，參評人員所有申報(bào)材料認(rèn)定截止日期為2022年8月31日，任職資格從2022年9月1日開始計(jì)算,。

二,、各級事業(yè)單位及主管部門須根據(jù)崗位管理核定的各層級專業(yè)技術(shù)崗位空額情況，研究制定推薦方案,，由主管部門統(tǒng)籌把關(guān),，合理確定推薦參評人員數(shù)量,，有效解決待聘人員"存量”與待評人員"增量”問題，逐步實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位職稱"評聘結(jié)合”;科研院所,、高等院校,、技師學(xué)院等自評直聘單位須嚴(yán)格按崗位空額評審，組織實(shí)施崗位聘用工作,。

三,、各級評審委員會(huì)組建部門在本系列(專業(yè))年度評審?fù)ㄖ幸鞔_所執(zhí)行的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，做好改革前后新舊標(biāo)準(zhǔn)的過渡銜接工作,。按照我省分系列深化職稱制度改革進(jìn)度安排,，從今年開始，工程技術(shù),、自然科學(xué)研究,、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究、農(nóng)業(yè),、經(jīng)濟(jì),、會(huì)計(jì)、審計(jì)系列(專業(yè))職稱評定執(zhí)行新修訂的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),。專業(yè)技術(shù)人員可登錄省人社廳官網(wǎng)"職稱評審”專欄查閱評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),。

四、落實(shí)職業(yè)資格與職稱對應(yīng)認(rèn)定政策,，根據(jù)國家《監(jiān)理工程師職業(yè)資格制度規(guī)定》(建人規(guī)〔2020〕3號),、《經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定》(人社部規(guī)〔2020〕1號)、《審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定》(審人發(fā)〔2022〕18號),，專業(yè)技術(shù)人員取得相應(yīng)職業(yè)資格即可按規(guī)定申報(bào)晉升高一級別職稱,。省人社廳《關(guān)于部分專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格與職稱對應(yīng)認(rèn)定有關(guān)問題的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕12號)與上述政策不一致的，以國家統(tǒng)一規(guī)定為準(zhǔn),。

五,、支持博士畢業(yè)生到我省開展博士后創(chuàng)新研究，從今年開始,，在站博士后可直接申報(bào)副高級職稱,，出站博士后與我省用人單位簽訂5年及以上聘用合同，取得副高級職稱后工作滿3年,，可申報(bào)正高級職稱,。

六、實(shí)施龍江卓越工程師支持計(jì)劃,，支持龍江工程師學(xué)院聯(lián)合省內(nèi)大型企業(yè)加快工程技術(shù)人才培養(yǎng),，實(shí)行學(xué)校、企業(yè)"雙導(dǎo)師”制,，校內(nèi)理論考試,、企業(yè)實(shí)踐及業(yè)績成果考核合格的工程碩士畢業(yè)生可按規(guī)定直接授予工程師職稱資格(不含國家統(tǒng)一考試專業(yè)),，工程博士畢業(yè)生可提前1年申報(bào)高級工程師職稱。

七,、激勵(lì)高校和科研院所科技成果高質(zhì)量就地轉(zhuǎn)化,，從今年開始，對高校,、科研院所中從事科技成果轉(zhuǎn)化的專業(yè)技術(shù)人員,，在參加職稱評審、崗位聘用時(shí)進(jìn)行分類評聘,，成效顯著的可按規(guī)定破格評聘,。具有自主評審權(quán)的高校、科研院所要在年度評聘中認(rèn)真落實(shí),，注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法，其中破格條件不得低于我省通用破格標(biāo)準(zhǔn),。

八,、推動(dòng)實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員"組團(tuán)式援邊行動(dòng)”，各級人社部門要會(huì)同教育,、衛(wèi)生,、農(nóng)業(yè)等行業(yè)主管部門按規(guī)定落實(shí)好援邊專業(yè)技術(shù)人員職稱評聘傾斜政策，為援邊專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱,、聘用崗位做好服務(wù)工作,。鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)基層，專業(yè)技術(shù)人員通過項(xiàng)目合作,、短期工作,、專家服務(wù)、兼職等多種形式到基層開展服務(wù),，在基層時(shí)間累計(jì)超過半年的視為基層服務(wù)經(jīng)歷,，可以作為職稱評審、崗位聘用的重要參考,。

九,、翻譯系列職稱評審按照中國外文局《關(guān)于開展2022年全國翻譯系列職稱評審工作的通知》(外文職改字〔2022〕6號，關(guān)注"CATTI中心”微信公眾號,，點(diǎn)擊"備考”"職稱評審”查詢)有關(guān)要求執(zhí)行,，由省直主管部門或市(地)人社部門于9月10日前將參評人員申報(bào)材料報(bào)送省人社廳事業(yè)處。

十,、從今年開始,，啟用新版職稱服務(wù)平臺。全省職稱評定涉及的個(gè)人申報(bào),、審核推薦,、信息錄入,、結(jié)果查詢、制發(fā)文件,、頒發(fā)證書等工作均須通過"黑龍江省職稱服務(wù)平臺”進(jìn)行操作,，網(wǎng)址：http://hljzc.renshenet.org.cn/,平臺技術(shù)咨詢電話：0451-87097652、87097653,，未統(tǒng)一分配賬號的單位可自行注冊,。專業(yè)技術(shù)人員職稱資格信息，將直接上傳到人社部職稱查詢系統(tǒng),，未通過平臺評定的職稱資格信息不予備案,。

十一、進(jìn)一步加強(qiáng)職稱評審信息化建設(shè),，從今年開始,，在全省探索試行電子職稱資格證書，由各地各部門(單位)按職稱管理權(quán)限通過"黑龍江省職稱服務(wù)平臺”發(fā)放電子證書,，專業(yè)技術(shù)人員可隨時(shí)在線查詢,、下載，通過"黑龍江人社”微信公眾號核驗(yàn)真?zhèn)?，不再發(fā)放紙質(zhì)證書,。以往年度職稱證書丟失需要補(bǔ)辦的，繼續(xù)使用紙質(zhì)證書,。

十二,、加強(qiáng)信息共享減輕專業(yè)技術(shù)人員負(fù)擔(dān)，對2002年(畢業(yè)時(shí)間)起已在高校學(xué)生學(xué)歷信息管理系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)庫中注冊高等教育學(xué)歷證書的專業(yè)技術(shù)人員,，申報(bào)職稱時(shí)可通過"黑龍江省職稱服務(wù)平臺”自動(dòng)獲取學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位信息,，無需提供證書原件(由單位負(fù)責(zé)核對);對2002年以前的高等教育學(xué)歷證書以及2002年之后未在高校學(xué)生學(xué)歷信息管理系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)庫中注冊高等教育學(xué)歷證書的專業(yè)技術(shù)人員，仍須提供證書原件或?qū)W歷認(rèn)證報(bào)告,。

十三,、根據(jù)省發(fā)改委、省財(cái)政廳《關(guān)于繼續(xù)執(zhí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》(黑發(fā)改價(jià)格〔2022〕457號),，高級職稱評審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為300元/人,，中級職稱評審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為200元/人。各級評審委員會(huì)組建部門要嚴(yán)格按照批復(fù)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,、會(huì)計(jì)制度，做好評審費(fèi)收支情況存檔,、記錄工作,，為申請下一周期收費(fèi)奠定基礎(chǔ)。

十四、嚴(yán)格規(guī)范評審委員會(huì)核準(zhǔn)備案工作,，全省各高級職稱評審委員會(huì),、省直(含自評直聘單位)中級職稱評審委員會(huì)于8月20日前報(bào)省人社廳核準(zhǔn)備案(附件2)。各地中級職稱評審委員會(huì)核準(zhǔn)備案工作由市(地)人社局按規(guī)定組織實(shí)施,。職稱評審委員會(huì)備案有效期不得超過3年,，未經(jīng)核準(zhǔn)備案的職稱評審委員會(huì)不得開展評審工作。

十五,、嚴(yán)格執(zhí)行申報(bào)人員誠信守諾和失信懲戒機(jī)制,，專業(yè)技術(shù)人員提供虛假材料信息、業(yè)績成果及相關(guān)佐證材料或剽竊他人學(xué)術(shù)成果的實(shí)行"一票否決”,，已經(jīng)取得資格的予以撤銷,，并按規(guī)定給予相應(yīng)處分，同時(shí)追究所在單位和主管部門相關(guān)人員和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，并在一定范圍內(nèi)通報(bào),。

十六、用人單位和主管部門要履行審核把關(guān)職責(zé),，對申報(bào)人員提供的材料進(jìn)行認(rèn)真核查,，避免簡單地將問題和矛盾上交;各級評審委員會(huì)組建部門要依法履行審核職責(zé)，對申報(bào)人員參評資格和評審材料進(jìn)行逐一審核,，嚴(yán)格落實(shí)一次性告知需要補(bǔ)充材料的工作要求，對不符合申報(bào)條件的要及時(shí)退回并告知原因,。

十七,、各級人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要?jiǎng)?chuàng)新工作方法，主動(dòng)公布政策咨詢及服務(wù)電話,，落實(shí)疫情防控要求,，根據(jù)呈報(bào)材料時(shí)間采取網(wǎng)上預(yù)約、分時(shí)段,、分批次,、分單位及分系列(專業(yè))等靈活多樣的方式收取材料，對于參評人員及報(bào)送材料較多的人事代理機(jī)構(gòu)或用人單位可采取上門服務(wù)的方式,，最大限度避免或減少人員聚集,，為專業(yè)技術(shù)人員提供高效便捷的服務(wù)。

十八,、各地各部門要嚴(yán)格執(zhí)行《職稱評審管理暫行規(guī)定》,，認(rèn)真履行工作職責(zé)，準(zhǔn)確把握政策標(biāo)準(zhǔn),，優(yōu)化服務(wù)管理,，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，做好申報(bào)推薦、材料審核,、評審管理,、公示確認(rèn)等相關(guān)工作，對反映的問題及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題嚴(yán)肅處理,，營造風(fēng)清氣正的評審環(huán)境。

十九,、各地各部門要搶抓當(dāng)前疫情形勢向好有利契機(jī),，統(tǒng)籌做好疫情防控和年度評審工作，嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控和報(bào)備工作要求,，在組織申報(bào),、材料收集、專家評審,、面試答辯等環(huán)節(jié),，可采取分時(shí)段、分批次,、分組別以及網(wǎng)絡(luò)評議,、視頻答辯等靈活多樣的方式，最大限度避免或減少人員聚集,，做好工作場所的消殺和工作人員防護(hù)工作,，確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

以往政策與本通知不一致的,，以本通知為準(zhǔn),，其他未盡事宜按現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

附件：2022年度全省高級職稱評審計(jì)劃

（附件請?jiān)谡咴闹邢螺d）

黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳

2022年7月22日

政策原文鏈接>>

說明：本文政策性內(nèi)容來源于黑龍江省財(cái)政廳會(huì)計(jì)管理局,。因考試政策,、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，東奧高級會(huì)計(jì)師頻道提供的以上高級會(huì)計(jì)師評審信息僅供參考,，如有異議,，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！