服務期約定_2020年初級會計職稱《經濟法基礎》每日一練
來源：東奧會計在線責編：陳越2020-02-11 09:20:19
備考初級會計職稱,，不怕你基礎差,，就怕你不肯認真學,！2月春早,，萬物生發(fā)，現(xiàn)在正是讀書的好時候,，愿同學們都能把握住機會,！
【單選題】
甲公司通過簽訂服務期協(xié)議，提供10萬元專項培訓費用將尚有4年勞動合同期限的職工劉某派出參加6個月的專業(yè)技術培訓,。雙方約定,，劉某培訓結束后須在甲公司工作滿5年，否則應向公司支付違約金,，劉某培訓結束工作2年時因個人原因向公司提出解除勞動合同,。下列關于劉某服務期約定及勞動合同解除的表述中，正確的是（ ?。?。
A．服務期約定因限制了劉某的自主擇業(yè)權而無效
B．雙方不得在服務期協(xié)議中約定違約金
C．劉某可以解除勞動合同，但甲公司有權要求其支付違約金
D．5年服務期的約定因超過勞動合同剩余期限而無效
【答案】C
【解析】（1）選項B：服務期違約金,、競業(yè)限制違約金是勞動合同法律制度認可的2種違約金,；（2）選項C：劉某因個人原因在服務期未滿時解除勞動合同，屬于勞動者違反服務期約定,，應按照約定向用人單位支付違約金,；（3）選項D：勞動合同期滿，但是用人單位與勞動者約定的服務期尚未到期的,，勞動合同應當續(xù)延至服務期滿；雙方另有約定的,，從其約定,。
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