2018初級會計職稱《經濟法基礎》每日一練:勞動合同
努力擊敗2018初級會計考試,,擁有堅定的信心取得考試的勝利。東奧小編準備了每日一練習題,,意堅志強的堅持奮斗到最后一刻,。
【多選題】
根據勞動合同法律制度的規(guī)定,因下列情形解除勞動合同的,,用人單位應向勞動者支付經濟補償的有( ),。
A.勞動者不能勝任工作,經過學習或者調整工作崗位,,仍不能勝任工作的
B.用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的
C.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,,經用人單位提出,拒不改正的
D.用人單位未及時足額支付勞動報酬的
【答案】A,B,D
【解析】
選項C:因勞動者存在法定過錯,,用人單位可隨時通知解除勞動合同的,,無需支付經濟補償金。
備考2018初級會計考試的過程是不易的,,但是只要努力奮斗過,,就會取得甘甜的果實。獲取初級會計練習題,,為達成自己的目標一直堅持著,。