在當(dāng)今社會(huì)，職業(yè)選擇是每個(gè)人都必須面對(duì)的重要問(wèn)題,。選擇一個(gè)有前景、穩(wěn)定,、待遇優(yōu)厚的行業(yè),，對(duì)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。而選擇財(cái)會(huì)行業(yè),，無(wú)疑是一個(gè)正確的選擇,。初級(jí)會(huì)計(jì)新手考生，可以閱讀下文,，快速了解財(cái)會(huì)行業(yè)發(fā)展前景,。

■ 準(zhǔn)入門(mén)檻低

財(cái)會(huì)行業(yè)對(duì)跨行就業(yè)人員比較友好，對(duì)專(zhuān)業(yè)性的要求沒(méi)有那么嚴(yán)格,，即使不是財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)出身,，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的新人，擁有初級(jí)會(huì)計(jì)師證書(shū),，也可以從事財(cái)會(huì)工作,。但是其他行業(yè)，想要轉(zhuǎn)行進(jìn)去就有些困難了,。舉個(gè)例子,，在某招聘網(wǎng)站中，財(cái)會(huì)行業(yè)的出納崗位通常只要求具備初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)即可,；而同等薪資待遇的其他行業(yè)崗位,，不僅要求有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，還對(duì)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了限制,。通過(guò)對(duì)比,，不難發(fā)現(xiàn)，財(cái)會(huì)行業(yè)相對(duì)來(lái)說(shuō)門(mén)檻低,，適合跨行就業(yè)人員選擇,。

■ 人才需求大

會(huì)計(jì)行業(yè)的人才需求在近年來(lái)呈現(xiàn)出顯著的增長(zhǎng)趨勢(shì)。此前,，財(cái)政部發(fā)布了《會(huì)計(jì)改革與發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要》,，這份規(guī)劃綱要預(yù)測(cè)，到2025年,，會(huì)計(jì)人員規(guī)模將顯著增長(zhǎng),。具體來(lái)說(shuō)，具備初級(jí)資格的會(huì)計(jì)人員數(shù)量預(yù)計(jì)將超過(guò)900萬(wàn)人，中級(jí)資格的會(huì)計(jì)人員數(shù)量將超過(guò)300萬(wàn)人,，而高級(jí)資格的會(huì)計(jì)人員數(shù)量將超過(guò)25萬(wàn)人。此外,，注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)從業(yè)人員數(shù)量預(yù)計(jì)將達(dá)到40萬(wàn)人,。這些數(shù)據(jù)反映出會(huì)計(jì)行業(yè)對(duì)于各層次專(zhuān)業(yè)人才的大量需求。而且,，在人社部發(fā)布的《2022年第四季度全國(guó)招聘大于求職“最短缺”的100個(gè)職業(yè)排行》中,，會(huì)計(jì)從業(yè)人員名列其中。這表明,，社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求依然強(qiáng)勁,。

■ 就業(yè)范圍廣

會(huì)計(jì)是一家企業(yè)最基本的人員配置，只要是成立企業(yè),，就一定需要會(huì)計(jì)人員,。而且會(huì)計(jì)崗位技能適性很好，可以游走于不同行業(yè),。比如房地產(chǎn)會(huì)計(jì),，工業(yè)會(huì)計(jì)，商業(yè)會(huì)計(jì),，進(jìn)出口會(huì)計(jì),，行政事業(yè)會(huì)計(jì)等等。舉個(gè)例子,，如果財(cái)務(wù)人工作伊始在地產(chǎn)公司,，地產(chǎn)公司不想干了，可以轉(zhuǎn)去教育類(lèi)公司,，如果不行還可以跳槽到金融類(lèi)的公司,，可以選擇的行業(yè)是非常廣的。而且不管你跳到哪個(gè)行業(yè)的公司,，財(cái)務(wù)工作可以說(shuō)是無(wú)縫對(duì)接,，入職兩三天看看新公司以往業(yè)務(wù)，就可以進(jìn)入角色了,。另外進(jìn)入財(cái)會(huì)行業(yè)可以選擇的崗位也比較多,，如出納、助理會(huì)計(jì),、會(huì)計(jì),、成本會(huì)計(jì)、報(bào)稅員,、工資核算員等等,。所以說(shuō)，財(cái)務(wù)人就業(yè)范圍是非常廣泛的,。

■ 發(fā)展空間大

整體來(lái)講,，財(cái)會(huì)行業(yè)是一個(gè)發(fā)展清晰的行業(yè),，只要滿足相應(yīng)職位的證書(shū)和能力要求，就能夠向該職位晉升,。從職業(yè)發(fā)展大方向來(lái)看,，財(cái)會(huì)可以延伸到以下幾個(gè)大的領(lǐng)域：

(一)會(huì)計(jì)路線

通常情況下，小白進(jìn)入財(cái)會(huì)部門(mén),，首先從出納做起,，之后會(huì)轉(zhuǎn)向核算會(huì)計(jì)，積累了豐富的核算崗工作經(jīng)驗(yàn)后,，可以向總賬會(huì)計(jì)“進(jìn)化”,。總賬會(huì)計(jì)再向上發(fā)展,，就屬于管理層了,，財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān),、CFO等,。

(二)審計(jì)路線

審計(jì)路線，一直以來(lái)熱度不減,，四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所也成了很多財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)人士就業(yè)的優(yōu)先選擇,，具體職業(yè)發(fā)展路線如下圖：

(三)稅務(wù)路線

在財(cái)務(wù)工作中，稅務(wù)崗位近年來(lái)逐漸受到重視,，掌握稅收籌劃技能的人員也開(kāi)始“吃香”,。稅收籌劃是指在稅法規(guī)定的范圍內(nèi)，通過(guò)對(duì)經(jīng)營(yíng),、投資,、理財(cái)活動(dòng)的事先籌劃和安排，盡可能地取得“節(jié)稅”的稅收利益,。簡(jiǎn)單說(shuō),，就是幫企業(yè)合法節(jié)稅，進(jìn)而提升企業(yè)收益,。因?yàn)?，好的稅收籌劃方案能夠?yàn)槠髽I(yè)節(jié)約“真金白銀”，因此稅收籌劃人才,，往往會(huì)受到企業(yè)的重視,。從工資上來(lái)看，稅務(wù)會(huì)計(jì)也較普通會(huì)計(jì)高,。

(四)金融投資路線

會(huì)計(jì)金融不分家,，因此，金融投資也是財(cái)務(wù)人員的另一個(gè)多金選擇。但是,，金融領(lǐng)域看重學(xué)歷,，研究生是門(mén)檻，另外,，金融投資領(lǐng)域對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師人才也很認(rèn)可,。從發(fā)展前景上來(lái)看，在此領(lǐng)域可以走業(yè)務(wù)和管理兩個(gè)分支,。走業(yè)務(wù)分支,，追求的是相對(duì)穩(wěn)定的工作和高薪,，因此要選擇相對(duì)大的機(jī)構(gòu)平臺(tái),；走管理分支，則追求項(xiàng)目換來(lái)的成就感收益,，不妨先從相對(duì)小的機(jī)構(gòu)平臺(tái)試水,。

■ 穩(wěn)定性強(qiáng)

無(wú)論是經(jīng)濟(jì)繁榮還是衰退，企業(yè)都需要會(huì)計(jì)來(lái)處理財(cái)務(wù)事務(wù),，確保合規(guī)性,，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析等。這種需求的不變性為會(huì)計(jì)工作提供了穩(wěn)定的就業(yè)基礎(chǔ),。而且會(huì)計(jì)在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中扮演著不可或缺的角色,，從成本控制、預(yù)算管理,、財(cái)務(wù)報(bào)告到稅收規(guī)劃等,，會(huì)計(jì)工作是企業(yè)決策和評(píng)估財(cái)務(wù)健康的重要依據(jù)。這種關(guān)鍵作用使得會(huì)計(jì)人員在企業(yè)中具有較高的職業(yè)安全感,。

聽(tīng)了上述分析,，此刻的你是不是對(duì)于財(cái)會(huì)行業(yè)很心動(dòng)呢？想要邁進(jìn)財(cái)會(huì)行業(yè)的大門(mén),，初級(jí)會(huì)計(jì)師證書(shū)是必不可少的“門(mén)檻證”,。大家一定要盡快把證書(shū)考下來(lái)！

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