2018注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試每日一練匯總(11.13)




2018年注冊(cè)會(huì)計(jì)師 報(bào)名時(shí)間尚未公布,如今是注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的預(yù)習(xí)階段備考,各位考生要認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計(jì)劃開(kāi)始備考,,東奧小編為大家整理注會(huì)練習(xí)題,,希望考生們能夠高效備考CPA,,輕松過(guò)關(guān)!
會(huì)計(jì)
【單項(xiàng)選擇題】
下列各項(xiàng)中,不屬于會(huì)計(jì)政策變更的是( ),。
A.長(zhǎng)期股權(quán)投資因?yàn)樵鲑Y由權(quán)益法轉(zhuǎn)換為成本法核算
B.投資性房地產(chǎn)由成本模式轉(zhuǎn)換為公允價(jià)值模式
C.發(fā)出存貨的計(jì)價(jià)方法由先進(jìn)先出法變更為移動(dòng)加權(quán)平均法
D.對(duì)子公司的投資在個(gè)別報(bào)表的核算方法由權(quán)益法改為成本法
【正確答案】A
【答案解析】選項(xiàng)A,,因增資導(dǎo)致長(zhǎng)期股權(quán)投資由權(quán)益法改為成本法核算,屬于新的事項(xiàng),,不屬于政策變更,。
審計(jì)
【多項(xiàng)選擇題】
適當(dāng)?shù)蔫b證對(duì)象應(yīng)當(dāng)具備的條件有( )
A.鑒證對(duì)象可以識(shí)別
B.鑒證對(duì)象需要有適當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)
C.不同的組織或人員對(duì)鑒證對(duì)象按照既定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià)或計(jì)量的結(jié)果合理一致
D.注冊(cè)會(huì)計(jì)師能夠收集與鑒證對(duì)象有關(guān)的信息,獲取充分,、適當(dāng)?shù)淖C據(jù),,以支持其提出適當(dāng)?shù)蔫b證結(jié)論
【正確答案】ACD
【答案解析】選項(xiàng)B屬于適當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)不是應(yīng)當(dāng)具備的條件。
稅法
【單項(xiàng)選擇題】
下列說(shuō)法不正確的是( ),。
A.征稅對(duì)象是區(qū)分不同稅種的重要標(biāo)志
B.稅目是征稅對(duì)象的具體化
C.稅率是衡量稅負(fù)輕重與否的唯一標(biāo)志
D.納稅義務(wù)人即納稅主體
【正確答案】C
【答案解析】稅率是衡量稅負(fù)輕重與否的重要標(biāo)志,,但不是唯一標(biāo)志。
經(jīng)濟(jì)法
【多項(xiàng)選擇題】
根據(jù)外匯管理法律制度的規(guī)定,,下列關(guān)于境內(nèi)機(jī)構(gòu)對(duì)外轉(zhuǎn)讓不良資產(chǎn)的表述中,,正確的有( )。
A.境內(nèi)機(jī)構(gòu)對(duì)外轉(zhuǎn)讓不良資產(chǎn),,應(yīng)按規(guī)定獲得批準(zhǔn)
B.境內(nèi)機(jī)構(gòu)對(duì)外轉(zhuǎn)讓不良資產(chǎn)獲得批準(zhǔn)后,,境外投資者或其代理人應(yīng)到外匯局辦理對(duì)外轉(zhuǎn)讓不良資產(chǎn)的備案手續(xù)
C.受讓不良資產(chǎn)的境外投資者或其代理人通過(guò)清收取得的收益,經(jīng)外匯局核準(zhǔn)后可匯出
D.受讓不良資產(chǎn)的境外投資者或其代理人通過(guò)再轉(zhuǎn)讓取得的收益,,經(jīng)外匯局核準(zhǔn)后可匯出
【正確答案】ABCD
財(cái)管
【單項(xiàng)選擇題】
甲企業(yè)上年的可持續(xù)增長(zhǎng)率為10%,,每股股利為2元,若預(yù)計(jì)今年保持上年的經(jīng)營(yíng)效率和財(cái)務(wù)政策,,且不增發(fā)新股或回購(gòu)股票,,則今年每股股利為( )元,。
A.2.2
B.2
C.0.2
D.5
【正確答案】A
【答案解析】由于今年處于可持續(xù)增長(zhǎng)狀態(tài),所以,,今年每股股利增長(zhǎng)率=上年的可持續(xù)增長(zhǎng)率=10%,,今年每股股利=2×(1+10%)=2.2(元)。
戰(zhàn)略
【單項(xiàng)選擇題】
甲企業(yè)建立了合理的員工聘任制度,,并且具備完善的辭職機(jī)制,。針對(duì)內(nèi)部環(huán)境要素,甲企業(yè)的做法是( ),。
A.組織結(jié)構(gòu)
B.社會(huì)責(zé)任
C.企業(yè)文化
D.人力資源
【正確答案】D
【答案解析】企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,建立健全員工退出(辭職,、解除勞動(dòng)合同,、退休等)機(jī)制,明確退出的條件和程序,,確保員工退出機(jī)制得到有效實(shí)施,。如果發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況,必定解雇有關(guān)員工,,所以屬于人力資源,,所以選項(xiàng)D正確。
人遇到挫折時(shí),,無(wú)需悲觀失望,,不要停滯不前,而是保持平常心,,把走彎路看成是前行的另一種形式,、另一條途徑。這樣,,就可以像那些蜿蜒的河流一樣,,最終抵達(dá)人生的目標(biāo)。想要更多練習(xí)可以查看注會(huì)考試練習(xí)題
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