2017年中級經(jīng)濟師《人力資源》同步練習:人力資源規(guī)劃的類型
中級經(jīng)濟師考試預留的時間不多了,為保證考生每日的做題量,,小編整理了中級經(jīng)濟師人力資源管理習題,以此提高考生做題效率,,希望考生都能認真對待,。
【單項選擇題】
1.關(guān)于繼任規(guī)劃的說法,,正確的是( )。
A.它是控制各部門,、職位所需要人員規(guī)模的計劃
B.它是根據(jù)企業(yè)人員分布狀況擬定的人員變動計劃
C.它是用來填補最重要的管理決策職位的計劃
D.它是防止人員流失的計劃
【答案】C
【解析】本題考查人力資源規(guī)劃的類型。繼任規(guī)劃指公司制定用來填補最重要的管理決策職位的計劃,。
2.缺乏人力資源規(guī)劃有可能對組織造成的損害是( ),。
A.組織容易出現(xiàn)人員過?;蛉藛T供給不足的情況
B.上級主管無法客觀評價下屬的工作績效
C.人力資源部門難以實施工作評價
D.組織無法通過系統(tǒng)分析的方法確定崗位職責
【答案】A
組織容易出現(xiàn)人員過剩或人員供給不足的情況,。
獲取更多考試習題,點擊中級經(jīng)濟師考試試題匯總,。