2017年中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理每日一練:用人單位實(shí)施裁員
中級經(jīng)濟(jì)師報名時間部分地區(qū)已經(jīng)公布,,已經(jīng)報考的考生要抓緊時間鞏固知識點(diǎn),每天堅持做中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理習(xí)題也是鞏固知識的重要方法,。
【單項(xiàng)選擇題】
1.用人單位實(shí)施裁員時,,應(yīng)當(dāng)依據(jù)勞動合同法優(yōu)先留用的人員是()。
A.用人單位使用的勞務(wù)派遣人員
B.與用人單位訂立了短期勞動合同的職工
C.在用人單位工作時間長且學(xué)歷高的職工
D.家庭無其他就業(yè)人員且有需要撫養(yǎng)的老人的職工
答案:D
2.甲公司與小張訂立的勞動合同期滿終止后,,甲公司應(yīng)保存勞動合同文本至少()備查,。
A.2年
B.1年
C.6個月
D.30日
答案:A
中級經(jīng)濟(jì)師報名已經(jīng)結(jié)束,,希望大家快速投入到經(jīng)濟(jì)師的備考中來,,做題不在多而在于精,,每天的練習(xí)不可中斷,,獲取更多習(xí)題在中級經(jīng)濟(jì)師每日一練匯總,。