2017《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》知識(shí)點(diǎn):非貨幣性職工薪酬
【東奧小編】2017年初級(jí)職稱備考征程已經(jīng)開啟,,預(yù)習(xí)階段是全面梳理考點(diǎn)的寶貴時(shí)期,,我們一起來學(xué)習(xí)2017初級(jí)職稱《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》重要考點(diǎn)。
1.以自產(chǎn)產(chǎn)品作為福利發(fā)放給職工
2.將企業(yè)擁有的房屋等資產(chǎn)無償提供給職工使用
3.租賃住房等資產(chǎn)供職工無償使用
【例1?多選題】下列各項(xiàng)中,,應(yīng)作為應(yīng)付職工薪酬核算的有( ),。
A.支付的工會(huì)經(jīng)費(fèi)
B.支付的職工教育經(jīng)費(fèi)
C.為職工支付的住房公積金
D.因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系而給予的補(bǔ)償
【答案】ABCD
【例2?單選題】某飲料生產(chǎn)企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為17%,。年末將本企業(yè)生產(chǎn)的一批飲料發(fā)放給直接參加生產(chǎn)的職工作為福利,。該批飲料市場(chǎng)售價(jià)為12萬元(不含增值稅),實(shí)際成本為10萬元,。假定不考慮其他因素,,該企業(yè)應(yīng)確認(rèn)的生產(chǎn)成本為( )萬元。
A.10
B.11.7
C.12
D.14.04
【答案】D
【解析】該企業(yè)確認(rèn)的生產(chǎn)成本=12+12×17%=14.04(萬元),。
【例3?單選題】企業(yè)將自有房屋作為福利為高管人員配備住房,,計(jì)提房屋折舊時(shí),應(yīng)編制的會(huì)計(jì)分錄是( ),。
A.借記“累計(jì)折舊”科目,,貸記“固定資產(chǎn)”科目
B.借記“管理費(fèi)用”科目,貸記“固定資產(chǎn)”科目
C.借記“管理費(fèi)用”科目,,貸記“應(yīng)付職工薪酬”科目;同時(shí)借記“應(yīng)付職工薪酬”科目,,貸記“累計(jì)折舊”科目
D.借記“管理費(fèi)用”科目,貸記“固定資產(chǎn)”科目;同時(shí)借記“應(yīng)付職工薪酬”科目,,貸記“累計(jì)折舊”科目
【答案】C
【解析】企業(yè)將自有房屋作為福利為高管人員配備住房,,計(jì)提房屋折舊時(shí),借記“管理費(fèi)用”科目,,貸記“應(yīng)付職工薪酬”科目;同時(shí)借記“應(yīng)付職工薪酬”科目,,貸記“累計(jì)折舊”科目。
【例4?多選題】甲公司決定為部門經(jīng)理每人租賃住房一套供個(gè)人免費(fèi)使用,,同時(shí)提供汽車一輛供個(gè)人免費(fèi)使用,,所有外租住房的月租金為1.5萬元,所有轎車的月折舊額為1萬元,,則下列甲公司的賬務(wù)處理中正確的有( ),。
A.確認(rèn)提供汽車的非貨幣性福利:
借:管理費(fèi)用 10000
貸:應(yīng)付職工薪酬 10000
B.確認(rèn)提供汽車的非貨幣性福利:
借:應(yīng)付職工薪酬 10000
貸:累計(jì)折舊 10000
C.確認(rèn)為職工租賃住房的非貨幣性福利:
借:管理費(fèi)用 15000
貸:應(yīng)付職工薪酬 15000
D.支付租賃住房租金:
借:應(yīng)付職工薪酬 15000
貸:銀行存款 15000
【答案】ABCD
【解析】確認(rèn)職工租賃住房的非貨幣性福利分錄為:借記“管理費(fèi)用”科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬”科目,,支付住房租賃住房租金時(shí):借記“應(yīng)付職工薪酬”科目,貸記“銀行存款”科目;確認(rèn)提供轎車的非貨幣性福利,,轎車計(jì)提折舊的分錄為:借記“管理費(fèi)用”科目,,貸記“應(yīng)付職工薪酬”科目,同時(shí),借記“應(yīng)付職工薪酬”科目,,貸記“累計(jì)折舊”科目,。
【例5?判斷題】難以認(rèn)定受益對(duì)象的非貨幣性福利,,直接計(jì)入當(dāng)期損益和應(yīng)付職工薪酬,。( )
【答案】√
預(yù)??忌鷤?017年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試輕松過關(guān)!