2017年中級職稱會計實務(wù)預(yù)習(xí)知識點：重組義務(wù)
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重組義務(wù)
重組,，是指企業(yè)制定和控制的,，將顯著改變企業(yè)組織形式,、經(jīng)營范圍或經(jīng)營方式的計劃實施行為,。
屬于重組的事項主要包括：
1.出售或終止企業(yè)的部分經(jīng)營業(yè)務(wù);
2.對企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)進行較大調(diào)整;
3.關(guān)閉企業(yè)的部分營業(yè)場所,，或?qū)I業(yè)活動由一個國家或地區(qū)遷移到其他國家或地區(qū),。
(一)重組義務(wù)的確認
企業(yè)承擔(dān)的重組義務(wù)滿足或有事項確認條件的,，應(yīng)當(dāng)確認為預(yù)計負債,。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照與重組有關(guān)的直接支出確定該預(yù)計負債金額,。直接支出不包括留用職工崗前輔導(dǎo)、市場推廣,、新系統(tǒng)和營銷網(wǎng)絡(luò)投入等支出,。
下列情況同時存在時，表明企業(yè)承擔(dān)了重組義務(wù)：
1.有詳細,、正式的重組計劃,，包括重組涉及的業(yè)務(wù)、主要地點,、需要補償?shù)穆毠と藬?shù)及其崗位性質(zhì),、預(yù)計重組支出,、計劃實施時間等;
2.該重組計劃已對外公告。重組計劃已經(jīng)開始實施,，或已向受其影響的各方通告了該計劃的主要內(nèi)容,，從而使各方形成了對該企業(yè)將實施重組的合理預(yù)期。
【提示】因辭退福利確認的預(yù)計負債通過“應(yīng)付職工薪酬”科目核算,。
(二)重組義務(wù)的計量
企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照與重組有關(guān)的直接支出確認預(yù)計負債金額,。其中，直接支出是企業(yè)重組必須承擔(dān)的直接支出,，并且與主體繼續(xù)進行的活動無關(guān)的支出,，不包括留用職工崗前輔導(dǎo)、市場推廣,、新系統(tǒng)和營銷網(wǎng)絡(luò)投入等支出,。因為這些支出與未來經(jīng)營活動有關(guān)，在資產(chǎn)負債表日不是重組義務(wù),。
由于企業(yè)在計量預(yù)計負債時不應(yīng)當(dāng)考慮預(yù)期處置相關(guān)資產(chǎn)的利得,，在計量與重組義務(wù)相關(guān)的預(yù)計負債時，也不考慮處置相關(guān)資產(chǎn)(如廠房,、店面,，有時是一個事業(yè)部整體)可能形成的利得或損失，即使資產(chǎn)的出售構(gòu)成重組的一部分也是如此,。
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