2016注會(huì)《戰(zhàn)略》每日一練:企業(yè)文化的類型




【東奧小編】2016年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試已經(jīng)進(jìn)入強(qiáng)化沖刺階段,考生在對(duì)知識(shí)點(diǎn)掌握的基礎(chǔ)上更要通過(guò)做題來(lái)加強(qiáng)對(duì)知識(shí)點(diǎn)的深度理解,,并學(xué)會(huì)舉一反三,。東奧會(huì)計(jì)在線將在網(wǎng)站為考生們提供每日一練的習(xí)題,每天更新,,以幫助學(xué)子們更好地復(fù)習(xí),!祝大家在CPA備考之路上腳踏實(shí)地,輕松過(guò)關(guān),。
單項(xiàng)選擇題
關(guān)于企業(yè)文化的表述,,正確的是( ),。
A.企業(yè)文化可以很容易的從其他文化中區(qū)別開(kāi)來(lái)
B.在一個(gè)大企業(yè)中企業(yè)不同部門的文化是相同的
C.意識(shí)形態(tài)、價(jià)值觀,、信仰,、道德規(guī)范屬于企業(yè)文化
D.企業(yè)文化能夠由契約明確下來(lái)
A B C D
【正確答案】 C
【知 識(shí) 點(diǎn)】企業(yè)文化的類型
【答案解析】
企業(yè)文化是企業(yè)成員共有的哲學(xué)、意識(shí)形態(tài),、價(jià)值觀,、信仰、假定,、期望態(tài)度和道德規(guī)范,。所以選項(xiàng)C正確。企業(yè)文化代表了企業(yè)內(nèi)部的行為指針,,它們不能由契約明確下來(lái),,但卻制約和規(guī)范著企業(yè)的管理者和員工。但是盡管存在著企業(yè)文化,,然而要將它從其他文化中區(qū)別開(kāi)來(lái)卻可能很困難,。在一個(gè)大企業(yè)中企業(yè)的不同部門可能也有不同的文化。所以選項(xiàng)A,、B,、D錯(cuò)誤。
“有志者,,事竟成”,,每一個(gè)不甘于平庸,敢于拼搏的人生都不會(huì)被辜負(fù),。注會(huì)考試,,也許只是你生命中的一段經(jīng)歷,但一定會(huì)因?yàn)槟愕呐Χ兂蓾饽夭实囊还P,,成為難忘的記憶,。
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